人才是需要培养的!

    那么最快培养人才的方式是什么?

    让他上手做!

    听课百节,不如实践一回。

    实践出真知嘛,什么事情,得要自己动手去做了,🜳🆎🎙才是知道在做的过程当中会出现什么问🟠🞡🕩题。

    遇到问题,解决问题,那就是成长啊!

    做成一件事情,很少说就一帆风顺,没有半🌍点📫🝵困难。

    陈怀庆对自己比较看好的人,就交给其一些项目,让其不🃭🛃🙯断的积累经验,很快就能够独当一面。

    宋琦如此,杨玉凤也如此。

    人的成长在什么时候最快?

    不断做事的时候。

    趁着年轻,做事能力最强的时🇽🞆候,一定别去那种闲得每天都在想如何打发🞓时间的公司。

    进去待上几个月,整个人就“废”。

    一旦习惯了闲适🆰📎🙬,想要🆇🍠让整个人重新的紧绷起来,挺难的。

    别觉得自己是那种心志🆇🍠坚定之辈,人生性懒惰。

    李来友笑着道:“只要解决销售问题,种地的事情,就不用你们操心了。放心吧⛵🞴😓,🜉⛼☆我们马上就发动😻🆤群众来种菜。”

    杨玉凤:“庆董对这个事情很重视,准备在🌍市里面建一个大🄨⛭🝨型的蔬菜批发市场,还有十几个菜市场,解决市民买菜难的问题。”

    菜市场如何收回成本的问题?

    这一🔒⛬🝡点倒是不用担心,建起了平台,还担🄾🃇心赚📫🝵不了钱的问题?

    开玩笑。

    现在农村🊫📎很城市,特别大城市联系不强,交通和物流🃋🖒是一个大问题。